Amministrazione Trasparente
Privacy e tutela della riservatezza
I dati, le informazioni e i documenti pubblicati on line non sono liberamente utilizzabili da chiunque per qualunque finalità. L’obbligo, previsto dalla normativa in materia di trasparenza, di pubblicare dati in formato aperto non comporta che tali dati siano anche “dati aperti”, intendendosi dati liberamente utilizzabili da chiunque per qualunque scopo. Il riutilizzo di dati personali non deve pregiudicare, anche sulla scorta della direttiva europea in materia, il diritto alla privacy.
I dati personali sono riutilizzabili con termini compatibili con gli scopi per i quali sono raccolti e nel rispetto delle norme sulla protezione dei dati personali. I dati sensibili e giudiziari non possono essere riutilizzati.
- Disposizioni Generali.
A. Piano triennale per la prevenzione della corruzione e della trasparenza (art.10, c.8, lett.A)
B. Atti generali (art.12, c.1,2)
-
-
-
- Riferimenti normativi su organizzazione e attività
Consulta la sezione Leggi e Regolamenti - Atti amministrativi generali
Consulta la sezione Leggi e Regolamenti - Documenti di programmazione strategico gestionale
Consulta la sezione Documenti Assemblea - Statuto e leggi regionali
Consulta la sezione Leggi e Regolamenti - Codice di disciplina e codice di condotta
Consulta la sezione Leggi e Regolamenti - Direttive, circolari, programmi, istruzioni
Consulta la sezione Area riservata
- Riferimenti normativi su organizzazione e attività
-
-
C. Oneri informativi per cittadini e imprese (art.34, c.1 – c.2)
Obbligo non più soggetto a pubblicazione obbligatoria ai sensi della Delibera ANAC N.777/2021
D. Scadenziario obblighi amministrativi (art.2)
Consulta Decreto Legislativo 14 Marzo 2013, n.33
E. Burocrazia zero
-
-
-
-
-
- Burocrazia zero
- Attività soggetta a controllo
-
-
-
- Organizzazione
-
-
-
-
-
- Titolari di incarichi politici, di amministrazione, di direzione o di governo (D.L. 33/2013)
-
-
-
- Sanzioni per mancata comunicazione dei dati (art.47)
Non sono state applicate sanzioni per mancata comunicazione dei dati ai sensi dell’art. 47, c. 1, d.lgs. n. 33/2013. - Rendiconti gruppi consigliari regionali (art.28, c.1)
-
- Rendiconti gruppi consigliari regionali
- Atti degli organi di controllo
Obbligo non applicabile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021.
-
- Articolazione degli uffici
- Telefono e posta elettronica:
Informazioni generali iscritti, iscrizioni-cancellazioni-trasferimenti-ecc.; Comunicazione, relazioni esterne, servizi, Informazioni generali iscritti, quote, Consiglio di Disciplina, Amministrazione, contabilità, Formazione, eventi formativi, CFP, esoneri, ecc.:
Telefono: 0039 035 36 19 51
Chat: WhatsApp
Mail: info@maestridisci.lombardia.it
Pec: maestriscilombardia@legalmail.it
-
-
- Consulenti e collaboratori
-
-
- Titolari di incarichi di collaborazione o consulenza ( Art.15, c.1 e c.2)
- Affidamento incarico professionale – determina
- Titolari di incarichi di collaborazione o consulenza ( Art.15, c.1 e c.2)
-
-
-
Anno 2017 :
Affidamento incarico professionale
Determina di conferimento degli incarichi professionali (rif.prot.118/2017)
Anno 2024 :
Estremi dell’atto di conferimento degli incarichi professionali – Determina:
-
-
-
-
-
-
- Bee creative – Web agency -> rif.prot.190/2023 – periodo di incarico 2024
- Ssa Servizi – DPO – periodo di incarico 2024
- Studio Brandi consulting -commercialista -> rif.prot.189/2023 – periodo di incarico 2023- 2026
- Team Quality – Computer -> rif.prot.255/2023 – periodo di incarico 2023-2026
- Avv. Falchetti Ambrogio – Piano anticorruzione -> rif.prot.255/2023 – periodo di incarico 2023-2026
- Avv. Gritti Valentina – Segretaria collegio -> rif.prot.178/2021 – verbale consiglio direttivo del 27/09/2021
-
-
-
-
-
Contratto per la nomina del responsabile del trattamento (ex art. 28 GDPR 2016/679):
-
-
-
-
-
-
- Bee creative – Web agency
- Ssa Servizi – DPO
- Studio Brandi consulting -commercialista
- Team Quality – Computer
- Avv. Falchetti Ambrogio – Piano anticorruzione
- Avv. Gritti Valentina – Segretaria collegio
-
-
-
-
-
Contratti e compensi:
-
-
-
-
-
-
- Bee creative – Web agency
- Ssa Servizi – DPO
- Studio Brandi consulting -commercialista
- Team Quality – Computer
- Avv. Falchetti Ambrogio – Piano anticorruzione
- Avv. Gritti Valentina – Segretaria collegio
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
- Due diligence – ricostruzione stato patrimoniale e valutazione posizioni iscritti per quote pregresse e more
- Tenuta della contabilità e consulenza del lavoro
-
-
-
-
-
- Personale
-
-
-
-
- Titolari di incarichi dirigenziali amministrativi di vertice (Art.15, c.1,2 – Art.41, c1,2):
Nessun dato da pubblicare in quanto nella struttura organizzativa dell’ente non ci sono figure dirigenziali in organico e comunque obbligo di pubblicazione da assolvere nella sottosezione Organizzazione ai sensi della delibera ANAC n. 777/2021. - Titolari di incarichi dirigenziali (dirigenti non generali) (Art.14, c.1 – Art.14,c.1-bis):
Nessun dato da pubblicare in quanto nella struttura organizzativa dell’ente non ci sono figure dirigenziali in organico e comunque obbligo di pubblicazione da assolvere nella sottosezione Organizzazione ai sensi della delibera ANAC n. 777/2021 - Dirigenti cessati(Art.14, c.1):
Nessun dato da pubblicare in quanto nella struttura organizzativa dell’ente non ci sono figure dirigenziali in organico e comunque obbligo di pubblicazione da assolvere nella sottosezione Organizzazione ai sensi della delibera ANAC n. 777/2021. - Sanzioni per mancata comunicazione dei dati (Art.47, c.1):
Non sono state applicate sanzioni per mancata comunicazione dei dati ai sensi dell’art. 47, c. 1, d.lgs. n. 33/2013. - Posizioni organizzative (Art.10, c.8, lett.d):
Nessun dato da pubblicare in quanto nella struttura organizzativa dell’ente non ci sono Posizioni Organizzative (PO) e comunque obbligo di pubblicazione da assolvere nella sottosezione Organizzazione ai sensi della delibera ANAC n. 777/2021. - Dotazione organica (Art.16, c.1,c.2):
Il collegio dei maestri di sci della Lombardia ha in dotazione organica 1 dipendenti a tempo indeterminato in Area B, con inquadramento nei livelli economici del CCNL relativa al personale non dirigente del comparto Enti Pubblici non Economici:
– Un dipendente in C1
Contatti e-mail segreteria:
Telefono: 0039 035 36 19 51
Chat: WhatsApp
Mail: info@maestridisci.lombardia.it
Pec: maestriscilombardia@legalmail.it - Personale non a tempo indeterminato (Art.17):
Non sono presenti posizioni dipendenti a tempo non indeterminato. - Tassi di assenza (Art.16, c.3):
La percentuale dei tassi di assenza che comprende ferie, permessi, malattie, maternità calcolata dal consulente:
Anno 2024 – I° trimestre
Anno 2024 – II° trimestre
Anno 2024 – III° trimestre
Anno 2024 – IIII° trimestre - Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (Art.18):
Non esistono incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti - Contrattazione collettiva (Art.21, c.1):
Il personale è assunto secondo il CCNL relativa al personale non dirigente del comparto Enti Pubblici non Economici
CCNL degli Enti pubblici non economici - OIV (Art.10, c.8, lett.c):
Il Collegio, stante il disposto dell’art. 2, comma 2 bis del D.L 31 agosto 2013, n. 101, convertito nella Legge n. 125/2013, non è destinatario di obblighi di costituzione degli Organismi Interni di Valutazione (OIV).
La norma citata, in particolare, pur richiamando un adeguamento delle strutture ordinistiche ai principi del D.Lgs 165/2001, esclude espressamente quella parte della “Riforma Brunetta” (artt. 4 e 14 D.lgs, 150/2009) che impone alla generalità delle amministrazioni pubbliche gli obblighi in materia di performance e O.I.V. Art. 2, co. 2bis, DL 101/20132-bis. Gli ordini, i collegi professionali, i relativi organismi nazionali e gli enti aventi natura associativa, con propri regolamenti, si adeguano, tenendo conto delle relative peculiarità, ai principi del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, ad eccezione dell’articolo 4, del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150, ad eccezione dell’articolo 14, nonché delle disposizioni di cui al titolo III e ai principi generali di razionalizzazione e contenimento della spesa, in quanto non gravanti sulla finanza pubblica.
- Titolari di incarichi dirigenziali amministrativi di vertice (Art.15, c.1,2 – Art.41, c1,2):
-
-
-
-
-
- Bandi di concorso (Art.19)
Attraverso le informazioni pubblicate in questa sezione è possibile conoscere i bandi di concorso e gli avvisi pubblici, anche per incarichi di lavoro autonomo.
Attualmente non risultano in essere bandi in concorso. - Performance
- Sistema di valutazione e misurazione delle performance (D.Lgs n.33/2013):
Obbligo non applicabile ai sensi dell’art. 2 comma 2 bis del DL 101/2013, convertito in L. 125/2013 e comunque non compatibile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021. - Piano delle performance (Art.10, c.8,lett.b)
Obbligo non applicabile ai sensi dell’art. 2 comma 2 bis del DL 101/2013, convertito in L. 125/2013 e comunque non compatibile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021. - Relazione sulle performance (Art.10, c.8,lett.b)
Obbligo non applicabile ai sensi dell’art. 2 comma 2 bis del DL 101/2013, convertito in L. 125/2013 e comunque non compatibile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021. - Ammontare complessivo dei premi (Art.20, c.1)
Obbligo non applicabile ai sensi dell’art. 2 comma 2 bis del DL 101/2013, convertito in L. 125/2013 e comunque non compatibile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021. - Dati relativi ai premi (Art.20, c.2)
Obbligo non applicabile ai sensi dell’art. 2 comma 2 bis del DL 101/2013, convertito in L. 125/2013 e comunque non compatibile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021. - Benessere organizzativo:
Obbligo non applicabile ai sensi dell’art. 2 comma 2 bis del DL 101/2013, convertito in L. 125/2013 e comunque non compatibile ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021.
- Sistema di valutazione e misurazione delle performance (D.Lgs n.33/2013):
- Enti controllati
- Enti pubblici vigilati (Art.22, c.1, lett.a):
Alla data del 28/10/2024 non sono presenti enti pubblici vigilati - Società partecipate (Art.22, c.1, lett.b, c.2, c.3):
Alla data del 28/10/2024 non sono presenti Società partecipate - Enti di diritto privato controllati (Art.22, c.1, lett.c, c.2, c.3):
Alla data del 28/10/2024 non sono presenti non ha enti di diritto privato controllati - Dati aggregati attività amministrativa (Art.22, c.1, lett.d):
Obbligo non più soggetto a pubblicazione obbligatoria ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021.
- Enti pubblici vigilati (Art.22, c.1, lett.a):
- Attività e procedimenti
- Tipologie di provvedimenti (Art.35,c.1, c.2)
Consulta il regolamento del collegio - Dichiarazioni sostitutive ed acquisizioni d’ufficio dei dati (Art.35,c.1, c.2):
Obbligo non più soggetto a pubblicazione obbligatoria ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021.
- Tipologie di provvedimenti (Art.35,c.1, c.2)
- Provvedimenti
- Provvedimenti organi di indirizzo politico (Art.23):
- Verbali del consiglio direttivo del collegio dei maestri di sci della Lombardia
- Accordi stipulati dall’amministrazione con soggetti privati o con altre amministrazioni pubbliche
- Provvedimenti dirigenti amministrativi:
Nessun dato da pubblicare in quanto nella struttura organizzativa dell’ente non ci sono figure dirigenziali in organico e comunque non più soggetto a pubblicazione obbligatoria ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021.
- Provvedimenti organi di indirizzo politico (Art.23):
- Bandi di gara e contratti (Art.37,c.1,2)
- Informazioni sulle singole procedure in formato tabellare:
Attualmente non vi sono bandi di gara in essere. - Atti amministrazioni aggiudicatrici e degli enti aggiudicatori distintamente per ogni procedura:
Attualmente non vi sono bandi di gara in essere.
- Informazioni sulle singole procedure in formato tabellare:
- Sovvenzioni sussidi contributi vantaggi economici
- Criteri e modalità (Art.26,c.1)
– Snow Pass 2023
– Snow Pass 2024 - Atti di concessione (Art.26,c.2 – Art.27)
- – Snow Pass 2023
– Snow Pass 2024
- Criteri e modalità (Art.26,c.1)
- Bilanci
- Bilancio consuntivo e preventivo (Art.29, c.1)
- STORICO PRECEDENTI
- 2022
Bilancio Consuntivo al 31 Luglio 2022
Bilancio Consuntivo 2022 – Allegato A
- 2023
Bilancio Consuntivo al 31 Luglio 2023
Bilancio Consuntivo al 31 Luglio 2023 – Allegato A
- 2024
Bilancio Consuntivo al 31 Luglio 2024
Bilancio Consuntivo al 31 Luglio 2024 – Allegato A
- Piano degli indicatori e dei risultati attesi di bilancio (Art.29, c.2):
Obbligo non più soggetto a pubblicazione obbligatoria ai sensi della Delibera ANAC n. 777/2021.
- Bilancio consuntivo e preventivo (Art.29, c.1)
- Beni immobili e gestione del patrimonio (Art.30)
- Patrimonio immobiliare:
Attualmente il collegio dei maestri di sci della Lombardia non è proprietario di beni immobili e detiene a titolo di locazione la sede - Canoni di locazione o affitto
Contratto di locazione CSI
- Patrimonio immobiliare:
- Controlli e rilievi sull’amministrazione
- Organismi indipendenti di valutazione, nuclei di valutazione o altri organismi con funzioni analoghe
- Attestazione OIV o strutture analoghe sull’assolvimento degli obblighi di pubblicazione per gli anni ante 2016
- Attestazione OIV o strutture analoghe sull’assolvimento degli obblighi di pubblicazione al 31/12/2016
- Attestazione OIV o strutture analoghe sull’assolvimento degli obblighi di pubblicazione al 31/12/2017
- Organi di revisione amministrativa e contabile
- Corte dei conti:
la previsione non è applicabile al collegio dei maestri di sci della Lombardia
- Organismi indipendenti di valutazione, nuclei di valutazione o altri organismi con funzioni analoghe
- Servizi erogati
- Carta dei servizi e standard di qualità
- Class action:
La prescrizione NON risulta APPLICABILE alla realtà del collegio - Costi contabilizzati:
La prescrizione NON risulta APPLICABILE alla realtà del collegio - Lista di attesa:
La prescrizione NON risulta APPLICABILE alla realtà del collegio - Servizi in rete:
La prescrizione NON risulta APPLICABILE alla realtà del collegio
- Pagamenti dell’amministrazione
- Dati sui pagamenti
- Indicatori di tempestività dei pagamenti
- Iban e pagamenti informatici
- Informazioni ambientali: La prescrizione NON risulta APPLICABILE alla realtà ordinistica
- Altri contenuti
- Preventivo della corruzione
- Accesso civico
- Accessibilità e catalogo dei dati, metadati e banche dati
- Dati ulteriori